上海有機所獲科技系統(tǒng)2016年“安康杯”活動多項表彰
3月31日上午市科技黨委在技貿(mào)賓館召開2017年“安康杯”競賽活動推進會和2016年“安康杯”總結(jié)表彰會。中科院上海分院田申榮院長總結(jié)了2016年安全工作，上科院鄢國強院長布置了2017年工作，市科技黨委陳龍書記作重要講話。會上對2016年“安康杯”競賽活動的集體和個人進行表彰，上海有機所綜合服務管理處安全辦和金屬有機化學國家重點實驗室榮獲優(yōu)秀班組，余冰、馮琳、李陽、李帆、石家榮獲先進個人榮譽稱號。
陳龍在會上對2017年的安全工作和“安康杯”活動提出了具體要求，他指出“安康杯”的活動要結(jié)合單位科研生產(chǎn)經(jīng)營及安全生產(chǎn)所面臨的新形式和新任務。遏制和減少各類安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，切實維護職工學生的生命安全和健康。始終堅持以人為本、科學發(fā)展和安全發(fā)展理念，按照“黨政同責，一崗雙責，失職追責”的原則，認真落實《中共中央國務院關于推進安全生產(chǎn)領域改革發(fā)展的意見》，堅持穩(wěn)中求進、進中求質(zhì)、標本兼治、綜合施策，牢固樹立安全生產(chǎn)“紅線”意識，堅持“底線”思維和安全發(fā)展理念，進一步落實《安全生產(chǎn)法》切實加強安全生產(chǎn)管理，強化責任考核，完善規(guī)章制度，倡導安全文化狠抓隱患治理，控制和減少事故，確保安全受控。
陳龍要求，以“安康杯”活動為契機，廣泛開展安全宣傳和培訓，特別是實驗室安全管理和職業(yè)健康，普及職工學生公共安全衛(wèi)生應急避險知識，提升員工發(fā)現(xiàn)、辨識、消除風險和危害的能力，努力引導員工自覺抵制“三違”（即，違章指揮，違章操作，違反勞紀律）現(xiàn)象，做到三不傷害（即不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害）。
著力推進安全文化建設，把安全文化融入滲透到單位文化建設的全過程，努力營造“人人講安全，事事重安全，處處保安全”的良好氛圍。把安全文化融到職工學生的思想和行動之中，并內(nèi)固于心，外化于行，使“安全”成為職工學生自覺的價值取向、行為習慣和生活方式。
組織事故隱患排查，圍繞在安全培訓，安全防范和勞動保護等方面存在的問題，以及科研工作中存在的“三違”現(xiàn)象，廣泛開展事故隱患、職業(yè)危害的排查，對排查中發(fā)現(xiàn)的各類隱患，按照“定責任、定措施、定期限”的要求及時整改到位。
根據(jù)科技黨委的要求，上海有機所今年將繼續(xù)開展“安康杯”競賽，創(chuàng)新活動形式，在開展常規(guī)的培訓教育比賽的基礎上擬以課題組為班組開展“安康杯”競賽，積極創(chuàng)建“安全生產(chǎn)1000班組”（即，堅持安全第一，班組做到違章為零、隱患為零、事故為零）。各課題組要把安全工作放在各項工作的首位，確?？蒲邪踩?，通過這次活動提高組內(nèi)職工學生安全理論和防范技能，爭取在2017年“安康杯”競賽活動中涌現(xiàn)一批“安全生產(chǎn)1000課題組”。
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